Po ukończeniu około dwóch lat temu, myślałem o tych oczekiwań, które pochodzą z posiadania stopnia. Rozmowy kwalifikacyjne poziomu, 8+ dni hr przy biurku, płacących składki (i kredytów) i stopniowo pracuje dla ewentualnych promocjach. I, jak wielu moich kolegów, zaczął brać udział w tym procesie, a prawie akceptowane kilka ofert, ale nie widzę siebie dopasowane do tego scenariusza.
Zdałem sobie sprawę, że przemysł muzyczny nie różni się zbytnio od procesu poziomu wejścia. Stosując się do pracy jest jak złożenie muzykę do blogów - to wszystko zaczyna się od wiary w siebie, że masz kwalifikacje. Poziom wejścia jest sposób myślenia - umieścić w 100% na cokolwiek od początku i mieć na uwadze cel końcowy, a dostaniesz tam, gdzie chcesz być.